计提五险一金的会计分录,计提五险一金的会计分录怎么写

nihdffnihdff 07-03 27 阅读

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于计提五险一金的会计分录的问题,于是小编就整理了5个相关介绍计提五险一金的会计分录的解答,让我们一起看看吧。

计提五险一金的会计分录是怎样的?计提五险一?

计提五险一金的会计分录如下:

1. 计提五险:

借:管理费用/销售费用/制造费用等(根据员工所在部门计入相应费用科目)

贷:应付职工薪酬-社会保险费(单位部分)

2. 计提一金:

借:管理费用/销售费用/制造费用等(根据员工所在部门计入相应费用科目)

贷:应付职工薪酬-住房公积金(单位部分)

需要注意的是,上述分录中的“应付职工薪酬-社会保险费”和“应付职工薪酬-住房公积金”科目需要根据实际情况进行细分,例如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金等。同时,还需要根据当地的相关规定和企业实际情况,进行相应的账务处理和纳税申报。

计提社保费的会计分录?

借:管理费用--社会保险费(单位部分)

贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)

发放工资时:

借:应付职工薪酬--工资(应发数)

贷:其他应付款--社会保险费(个人部分)

银行存款(实发数)

缴纳社保费的会计分录:

借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)

其他应付款--社会保险费(个人部分)

贷:银行存款

计提社保费怎样做会计分录?

借:管理费用--社会保险费(单位部分)

贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)

发放工资时:

借:应付职工薪酬--工资(应发数)

贷:其他应付款--社会保险费(个人部分)

银行存款(实发数)

缴纳社保费的会计分录:

借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)

其他应付款--社会保险费(个人部分)

贷:银行存款

计提社保的分录和缴纳社保的分录是什么?

计提社保的分录是借:生产成本,制造费用,管理费用,销售费用,研发支出,在建工程,合同履约成本等科目,贷:应付职工薪酬。

缴纳社保的分录是借:应付职工薪酬,贷:银行存款。

社保计提分录?

计提社保的会计分录

1.分配工资

借:××费用(管理/销售等)

贷:应付职工薪酬--工资

2.计提社保(企业部分)

借:××费用(管理/销售等)

贷:应付职工薪酬--社保

3.次月发放工资时

借:应付职工薪酬--工资

贷:其他应付款(个人部分)

应交税费--应交个人所得税

库存现金/银行存款

4.上交杜保

借:应付职工薪酬--社保(企业部分)

其他应付款(个人部分)

贷:库存现金/银行存款

5.上交个人所得

借:应交税费--应交个人所得税

贷:银行存款

计提社保费的会计分录,借:管理费用--社会保险费(单位部分),贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)。

发放工资时:

借:应付职工薪酬--工资(应发数),贷:其他应付款--社会保险费(个人部分),银行存款(实发数)

到此,以上就是小编对于计提五险一金的会计分录的问题就介绍到这了,希望介绍关于计提五险一金的会计分录的5点解答对大家有用。

The End

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