南京五险个人交多少，南京五险个人交多少钱一个月

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于南京五险个人交多少的问题，于是小编就整理了4个相关介绍南京五险个人交多少的解答，让我们一起看看吧。

2022南京社保基数个人交多少？

2022年1月1日至12月31日，江苏省社保缴费基数调整。缴费工资基数下限按4250元执行，缴费工资基数上限暂按21821元执行。

自2021年起执行全省统一公布的企业职工社会保险缴费基数上下限标准，按全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定缴费工资基数上下限标准，且企业职工基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费基数参照基本养老保险缴费基数上下限标准执行。 

　　2021年7月至2022年6月全省社会保险月缴费基数上限为20586元，下限为3800元。

　　南京市遵照上述标准进行。

南京2019-2020社保单位和个人承担多少？

根据南京市人力***和社会保障局发布的通知，2019-2020年度社会保险单位参保费率为16%，个人缴费率为8%。

具体来说，单位在缴纳社保费时需要承担员工工资总额的16%作为参保费用，而个人的社保费则是其本人工资总额的8%。此外，个人还需缴纳个人公积金，缴存比例为个人工资的8%，单位需按0.5倍的比例匹配缴存。以上是南京2019-2020社保单位和个人承担的具体情况。

2021南京个人社保缴费标准？

南京市灵活就业人员社保保险缴费标准

　　2021年7月，基本养老保险缴费工资基数分为十二档，缴费工资基数和缴费标准依次为3800元（760元）、5000元（1000元）、6000元（1200元）、7000元（1400元）、8000元（1600元）、9000元（1800元）、10000元（2000元）、12000元（2400元）、14000元（2800元）、16000元（3200元）、18000元（2600元）、20586元（4117.20元），根据个人经济承受能力选择缴费。

　　基本医疗保险缴费标准为每人每月380元，含大病医疗救助10元（2011年7月1日起，失业人员在领取失业保险金期间，参加城镇基本医疗保险的，其应当缴纳的基本医疗保险费和大病医疗救助费由失业保险基金支付，个人不需缴纳）。

　　失业保险缴费标准为76元/月。

个人缴费标准参保人员的个人年缴费标准统一设置为1560元、1800元、2280元、2760元四个档次,由个人自主选择标准缴费。

2.

***补贴标准对当年参保缴费人员的***补贴标准按个人选择缴费档次标准的10%确定。本通知自2022年1月1日起执行

南京五险一金最低标准？

南京市社保最低缴费基数为2772元，按照比例来算的话：

个人最低交301.06元，单位最低交823.28元，总共1124.34元。

养老保险：公司缴19%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；

工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；

医疗保险：公司缴9%，个人缴2%；

补充大病：公司不缴，个人缴10元。

2018至2019年南京社保缴费基数上下限标准一览

根据《省人力***社会保障厅关于发布2018年度社会保险有关基数的通知》（苏人社发〔2018〕160号）精神，经市***批准，现就我市2018年度社会保险基数有关问题通知如下：

一、2018年7月1日至2019年6月30日，我市企业职工基本养老保险月缴费基数上限为19935元，下限为3030元。期间参保人员月缴费基数大于等于3125元的，相应年度的最低缴费系数按1.0计算。

二、2018年1月1日至2018年12月31日，我市机关事业单位基本养老保险月缴费基数上限为19935元，下限为3360元。

三、医疗、失业、工伤、生育保险月缴费基数上下限，按照上述规定执行。

我市灵活就业人员2018年度参加基本医疗保险的月缴费标准为300元，同时每月缴纳10元大病医疗救助费。对以灵活就业人员身份办理退休手续后，医疗保险缴费年限不足规定年限的，月补足标准按本人退休前一个月缴费基数的9%确定。

我市灵活就业人员2018年度参加失业保险的月缴费标准为每人每月60元。

四、2018年7月1日至2019年6月30日期间达到退休年龄或领取企业职工基本养老保险待遇年龄的参保人员，以及2018年1月1日至2018年12月31日期间达到退休年龄的机关事业单位基本养老保险参保人员，基础养老金计发基数为6645元，计算实际缴费工资指数的基数为7***41元。

扩展资料：

社保缴费基数，就是你的工资收入的平均值。大概半年会调一次。工资越高，社保扣的越多.

每个人的应发工资不同，所以确定了他们的缴费基数不一样。不过我们国家有规定，社保基数的范围是在当地公布的社会平均工资的60%到300%之间浮动。如果我们的应发工资低于60%，那么我们要按照60%基数缴费，保险的各项费用。如果高于300%，也只能最高按照300%缴费。其实60%的缴费基数不太合理，完全可以参照最低工资标准，否则会降低最低工资待遇的。

到此，以上就是小编对于南京五险个人交多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于南京五险个人交多少的4点解答对大家有用。