公司五险一金，公司五险一金缴纳比例是多少

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于公司五险一金的问题，于是小编就整理了1个相关介绍公司五险一金的解答，让我们一起看看吧。

现在厂里强调缴五险一金，到底要不要交，五险一金到底能不能用上？

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楼主你好，现在厂里强调缴纳五险一金。到底要不要交五险一金，到底能不能够用上呢？五险一金不但需要缴纳，对于我们个人来说还是非常重要的。因为五险一金当中包括了5种社保的保险。每一种社保的保险对于我们自身来说，都是非常重要的。它包括职工养老保险，职工医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，这5大类保险外加一个住房公积金。

其中的职工养老保险和职工医疗保险对于我们个人来说是受用终生的，我们参加养老保险最终的目的是能够享受到一份养老金的待遇，而养老金的待遇一直是可以领取终身职工医疗保险也是可以正常办理医保的退休待遇，那么医保实际上也是可以享受终身的。除此之外，工伤保险，失业保险和生育保险都是对应的发声相关的事情，比如说生育保险就是女性职工在生小孩期间可以享受生育津贴的待遇，大概有2万多块钱。

还有住房公积金对我们来说也是至关重要的，因为住房公积金它是在购买住房的过程中可以享受到住房公积金，低利率去购买住房5年期以上的年化利率仅仅只有3.75%左右，比起银行的商业***要低很多。所以说五险一金对于我们来说当然是至关重要的，并且通过企业单位来缴纳五险一金，自己所付出的成本相对会低很多，这是非常不错的，所以说我们一定要去缴纳，并且企业单位还会承担绝大部分的交费金额。

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楼主你好，现在厂里强调五险一金，到底要不要交？五险一金到底能不能够用上？可以肯定的告诉你，五险一金当然是需要交的，根据劳动合同法的规定，你只要和企业单位建立全日制的劳动合同关系之后，就应该依法去缴纳五险一金的待遇，并且正常享受到相关的待遇。

五险一金能不能用上呢？对于我们个人来说肯定是能够用上的，五险一金当中包括了职工养老保险，职工医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，包括住房公积金，那么职工养老保险和职工医疗保险是受用终身的，是可以正常依法去办理退休的，我们在退休之后可以享受养老金和退休医保的待遇，对我们自己来说是非常重要的。

工伤保险生育保险和失业保险就是对应的，你发生类似的事情可以享受，比如说失业保险，就是在自己失业之后可以享受到失业金的待遇，那么工伤保险就是自己工伤期间可以享受到工伤保险的待遇，生育保险，顾名思义就是在自己生小孩期间可以享受到生育保险的待遇。住房公积金也是比较重要的，当然有的单位它是没有住房公积金的，住房公积金是可以让我们在办理银行住房***的过程中，可以享受到住房公积金的***，它的利率相对来说是比较低的，对于我们自身所付出的住房成本也会低很多。

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五险一金肯定要交的，五险一金是国家针对员工个人的一项保险***保障制度，在员工遇到困难后，是员工的基本保障。反而是那些不按法律规定给员工缴纳五险一金的企业，要么不是正规的黑心企业、要么员工和公司之间没有建立法律意义上的雇佣关系。

我们缴纳五险主要由：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险组成。

养老保险：参加养老保险的人员，只要在达到法定退休年龄时，累计缴费满15年，即可以按月领取养老金，等我们退休后，即意味着我们因年龄原因，不能再通过自己的劳动去换取报酬，那么有这样一份保障性的收入存在，对我们普通人晚年的生活影响很大的。

医疗保险：这是我们看病就医用的保险，参加了医疗保险后，看病吃药的花费可以按比例报销，现在到医院看病就医的费用大家也知道，而参加了医疗保险可以很大程度上减轻大家的负担，对大家来说也是很有必要的。

失业保险：是在参加保险的人员失业后，满足失业保险要求的规定，即可以像社保部门申领，在失业期间领取可以维持生活保障的费用。

工伤保险：是在员工因工受伤后，可以按法律规定在合法机构评定工伤等级，然后按照工伤等级享受工伤赔付。在员工因工受伤期间，工资待遇收入较低的时候，能有这样一份保障，对员工和员工家庭来说也是很重要的。

生育保险：是针对员工在生育子女期间，由国家和社会给予物质帮助的一份社会保险制度，也是在员工特殊期间的一种特殊性的照顾。

所以，通过以上我们可以知道，国家规定的这五险，无疑是对一个普工工人非常重要的，也是我们普通人员在遇到人生各种困难后，能有国家和社会帮助的一种最直观的体现。

再来说一金，一金即住房公积金。

住房公积金是我们普工职工的一项长期住房储备金，专项用于个人的住房消费支出，在存储期间可以按规定，用于购、建、大修自住房屋，还可以缴纳房租，而且单位如果交住房公积金，缴纳的金额和自己交的一样多，现在这房价，有住房公积金，在向银行申请***，可以节省很多钱，所以住房公积金也很重要。

另外，国家规定，五险一金的费用缴纳，由公司和员工按各自的缴纳比例共同承担，自己一个月虽然缴纳了一些钱，但公司出得更多，有这样强制性的为自己未来的储蓄，大家何乐而不为，所以，题主你们单位开始为你们缴纳五险一金，是好事，你应该支持。

到此，以上就是小编对于公司五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于公司五险一金的1点解答对大家有用。