7五险，7五险一金

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于7五险的问题，于是小编就整理了3个相关介绍7五险的解答，让我们一起看看吧。

社保包含哪七险？

七险指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充商业医疗保险以及重大疾病医疗保险。其中，养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险是国家提供给我们的基本***，也称“五险”。二金包含住房公积金和企业年金。

请问用人单位所谓的3险1金、7险1金分别具体指什么？

三险一金是指：基本养老保险，医疗保险，失业保险；一 金则是指：住房公积金。五险一金：养老、失业、工伤、医疗、生育 .一金：住房公积金. 七险一金:工伤、养老、医疗、失业、生育保险，大额救助险和住房公积金

一年7万扣除五险一金还有多少？

一万7的基本工资、已经超过湖南省2021年社保缴费的最高标准档次、根据国家政策标准、只能按社会平均工资基数的300%的最高档次交纳社保！也就是按16314基数档次交纳社保！个人要承担工资基数8%的养老保险、2%的医疗保险、失业工伤生育保险三险少量缴纳、公积金在工资基数的5%至12之间，因此17000工资、扣除五险一金后，可剩下14500元13400元之间。

一年扣除7万的话，就只剩不到五万了。要根据工资的比例来判断的。

公积金缴纳基数是本人上年度1--12月平均月工资，最低基数为上年度本地平均工资的60%，最高为300%如果你的平均工资低于60%或者高于300%，就按照60%，和300%缴纳另外如果你刚进入一家公司，缴费基数就是你的工资

年薪7万，包含单位及个人五险一金，月发工资额约为5000元左右，具体是看当地的社保、住房公积金的缴费基数来确定的。

扩展资料

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

一年7万收入约合每月6000元收入。养老险和公积金按8%比率缴纳，则每月五险一金应缴纳约1000元，1年应缴纳约12000元。所以7万收入缴纳五险一金后还剩6万左右。

到此，以上就是小编对于7五险的问题就介绍到这了，希望介绍关于7五险的3点解答对大家有用。