***生育***期规定-***生育***期规定2020广西

本文目录：

• 1、现在产假国家规定多少天
• 2、江西省产假多少天2022年新规定
• 3、计生假是多少天
• 4、计划生育假2021年新规定
• 5、国家生育假期2023年新规定
• 6、生育假2023年新规定

现在产***国家规定多少天

法律分析：国家规定的产***为98天， 其中产前可以休***15天，难产的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

【法律分析】：国家规定的法定产***为98天，分为产前***15天、产后***75天两部分。根据法律规定，女职工生育享受98天产***，其中产前可以休***15天；难产的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。

国家规定的法定产***为98天，包括双休日和国家法定节***日的。在98天的产***中，产前可以休***15天。若是出现难产情况的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。

我国《劳动法》规定，女职工分娩产***最长不超过98天，经医师证明需要延长的，最长可延长15天；男职工陪产***最长不超过15天。我国对于生育***的安排主要体现在《劳动法》和《女职工劳动保护特别规定》中。

其中产前可以休***15天；若女性职工难产的，应增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产***15天。怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

江西省产***多少天2022年新规定

法律主观：产*** 增至188天。根据最新的江西省人口与***生育条例规定， 婚*** 增加到十五日；产***在法定规定下多增加九十日，并给予男方护理***三十日；对于在子女三周岁以下期间，给予夫妻双方每年各十日育儿***。

律师解析 产***增至188天。 根据最新的江西省人口与***生育条例规定，婚***增加到十五日； 产***在法定规定下多增加九十日，并给予男方护理***三十日； 对于在子女三周岁以下期间，给予夫妻双方每年各十日育儿***。

具体来说，方案是，符合有关法律规定生育的夫妻，除了享受前款规定的***期外，还将享受90天的产***，所以现在江西的产***是188天。

年规定产***98天。一般从分娩前凳核半个月至产后两个半月，女职工生育享受不少于九十八天的产***。女职工产***或者男方看护***期间，用人单位应当按照不低滚带于员工本人标准工资的标准支付***期工资。

年南昌产***多少天产***增至188天。根据最新的江西省人口与***生育条例规定，婚***增加到十五日；产***在法定规定下多增加九十日，并给予男方护理***三十日；对于在子女三周岁以下期间，给予夫妻双方每年各十日育儿***。

计生***是多少天

1、法律分析：女职工产***为90天，其中，产前***15天。难产的，增加产***15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产***15天。

2、中国国家***生育政策规定，女性员工生育一个孩子可享受98天产***，多胞胎可增加15天；男性配偶可享受15天陪产***。

3、正常平产产***90天，剖腹产增加15天，多胞胎生育一个婴儿，增加***期15天，晚育者，增加产***30天，产***期间申领了《独生子女证》的产妇增加产***30天，增加的产***和护理***视为出勤。

***生育***2021年新规定

正常平产产***90天，剖腹产增加15天，多胞胎生育一个婴儿，增加***期 15天；晚育者，增加产***30天，产***期间申领了《独生子女证》的产妇增加产***30天，增加的产***和护理***视为出勤。

国家法定产***是98天，四川省最多可休158天。新计生法中取消了相关鼓励晚育的条款，但同时指出，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育***的奖励或者其他***待遇。

女方奖励***：80天 男方陪产***：15天 法律依据：《广东省人口与***生育条例》 第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励***，男方享受十五日的陪产***。

国家生育***期2023年新规定

年产***具体如下：女职工生育享受158天产***；难产增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天；怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

生育***期2023年新规定具体如下：女职工生育享受158天产***；难产增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天；怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

怀孕7个月以上的，经本人申请，单位批准，工作许可，可以休两个半月的产前***。当地法律法规要求请***的部分情况，由单位批准请***，工资按当年职工实际月工资标准的80%发放。

年最新产***为98天。具体如下：产前可以休***15天；怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***；难产的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。

国家规定的法定产***为98天，包括双休日和国家法定节***日的。在98天的产***中，产前可以休***15天。若是出现难产情况的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。

国家法定产***是98天，还要根据当地***的规定适当延长。若女性职工难产的，应增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产***15天。怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

生育***2023年新规定

生育***期2023年新规定具体如下：女职工生育享受158天产***；难产增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天；怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

国家法定产***是多少天 国家法定产***是98天。

增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。 女职工 怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。部分地方有 晚婚晚育 ***期60天。

年产***具体如下：女职工生育享受158天产***；难产增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天；怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***。

年最新产***为98天。具体如下：产前可以休***15天；怀孕未满4个月流产的，享受15天产***；怀孕满4个月流产的，享受42天产***；难产的，增加产***15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产***15天。