工资超过5000的个税计算公式-工资多少需要交个人所得税

本文目录：

• 1、5000元以上的个人所得税怎么算?
• 2、超过5000个人所得税是多少?
• 3、工资超过5000的个税计算公式

5000元以上的个人所得税怎么算?

法律分析：工资超过5000元的部分按照以上税率表以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确定的其他扣除后的余额为应纳税所得额，依照个人所得税税率表按月换算后计算缴纳税款，并不再扣除附加减除费用。

应纳税所得额=工资收入金额－各项社会保险费－起征点（5000元）。应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数。

应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。

例如：6000元，超过5000元1000元，这1000元低于3000元，所以确认为3%税率，个税000*3%0元B：高于3000低于12000部分，为10%。个人所得税的纳税义务人，既包括居民纳税义务人，也包括非居民纳税义务人。

超过5000个人所得税是多少?

1、法律分析：5000元工资是不用扣税的，超过5000元的才需要缴税。我们国家规定的个人所得税的起征点是5000元，所以5000元的工资是不需要缴纳个人所得税的。

2、法律分析：超过5000元部分，根据超过额度有不同的税率，低于3000元部分，也就是说，比5000元多的金额在1500元以内，按3%计算。高于3000低于12000部分，为10%。

3、工资超过五千的部分适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率进行扣税。应纳税所得额=工资收入金额－各项社会保险费－起征点（5000元）。应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数。

4、元对应的税率为3%，所以纳税额为5000元×3%=150元。

工资超过5000的个税计算公式

1、法律分析：根据新个税的计算公式：应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（五险一金等）-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。应缴个税=全月应纳税所得额×税率-速算扣除数。

2、工资超过五千的部分适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率进行扣税。应纳税所得额=工资收入金额－各项社会保险费－起征点（5000元）。应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数。

3、元工资是不用扣税的，超过5000元的才需要缴税。工资个税的计算公式为：应纳税额=（工资薪金所得-“五险一金”-扣除数）×适用税率-速算扣除数。